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老生常谈:节日员工礼品发什么?

作者: 编辑: 来源: 发布日期: 2020.06.22
信息摘要:
节日员工礼品福利发什么?向来都是企业老大难的问题。如果说婆媳矛盾是中国家庭生活的绝症,那么企业与员工在节日福利上的分歧,简直堪比一部轰轰烈烈…
节日员工礼品 福利发什么?向来都是企业老大难的问题。如果说婆媳矛盾是中国家庭生活的绝症,那么企业与员工在节日福利上的分歧,简直堪比一部轰轰烈烈的家庭伦理剧。为什么节日礼品发放这么难?员工不满意,节日福利无法达到激励作用,到底谁该背锅?

之前有报告显示,87%的企业均有发放节日员工礼品 福利。但民营企业上升至65%,国企比例缩减至2%。受中央八项规定影响,国企的节日福利一失往日豪气,高端酒水、茶叶等也逐渐被日常的健康礼品替代。

员工礼品

  反观民营企业,随着互联网浪潮的冲击和90后逐渐成为职场主体,节日福利越来越成为员工激励的主要途径。就礼品价格而言,200-400元成为最热价格区间,在受调的企业比例中占到49%。但从企业类别比重来看,互联网企业远超传统企业,而200元以下则成为传统企业的主区间。

由此得出,节日员工礼品 不再是大家想象中的那些,随着职场中80、90后的崛起,节日礼品的风向也由此改变,健康、实在、高性价比、个性化这些都是选择的要点,不过这也不稀奇,随着新人换旧人,喜好想法都不同,节日员工礼品更加特别也是应该的,这样也能提高员工的满意度,选择大众化的员工礼品,一定不能平凡化,从员工需求出发这才是最重要的。

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